Personeel- en Kindplanner op de Front Office van DONS Opvang
Vereiste ervaring
3 jaar
Opleidingsniveau
HBO
Standplaats
Amsterdam
Aantal uur / periode
32 uur per week
Salarisindicatie
€2500,- tot €3000,-
DONS Opvang
DONS (Doorlopende Ontwikkeling Na School) is een innovatieve, eigenwijze buitenschoolse opvang in Amsterdam
Personeel- en Kindplanner op de Front Office van DONS Opvang
DONS Opvang is niet zomaar een BSO waar kinderen na schooltijd de tijd doden. Zodra de laatste schoolbel gegaan is, komt een bevlogen team van kunstvakdocenten de school omtoveren tot een bijzondere plek waar kinderen niet alleen lekker kunnen spelen, maar ook lessen krijgen in theater- muziek, beeldende vorming, dans en gym. Bij DONS creëren we een omgeving waarin volop ruimte is voor gekte, waar zomaar ineens een personage kan binnen wandelen en waar we veel zingen, toneelspelen en ravotten met de kinderen.
About the job
Realiseren van een continue juiste bezetting van personeel en kinderen op de groepen op onze locaties Aanbrengen en bewaken van structuur en overzicht in diverse taken en processen op kantoor Verzorgen van heldere communicatie naar alle betrokken partijen Maken en up-to-date houden van het personeelsrooster Maken en up-to-date houden van de kindplanning en het verzorgen van de bijbehorende administratie en communicatie Informatievoorziening voor ouders en het maken van aanpassingen in contracten Afhandeling van inkomend mail- en telefoonverkeer Ondersteunen van de urenadministratie Ondersteunen van personeelszaken
Dit is wie je bent
- toelichtbare affiniteit met kinderopvang;
- nauwkeurig, met oog voor detail;
- organisatorisch en communicatief sterk;
- kan gestructureerd en planmatig werken;
- oplossingsgericht;
- leergierig en betrokken;
- ervaring met personeelszaken is een pre;
- uitstekende beheersing van de Nederlandse taal zowel in woord als geschrift;
- kan goed overweg met diverse bedrijfsapplicaties;
- hbo werk- en denkniveau.
Dit is wat je krijgt
- een uitdagende baan binnen een dynamische organisatie;
- een werkplek in een creatieve omgeving;
- de mogelijkheid om bij te dragen aan de professionaliseringsslag van ons groeiende bedrijf;
- een informele en open werksfeer;
- een dienstverband voor 32 tot 36 uur per week;
- salaris in schaal 9 conform de CAO Kinderopvang (o.b.v. 36 uur per week).
Work Talks
Wil je een stap vooruit zetten in je carrière? Ben je op zoek naar meer dan alleen reguliere coaching? Bij ons, Vacature Via, kun je dan in gesprek met 1 van onze experts.
Is deze job
perfect voor
jou?
Klinkt deze functie als muziek in je oren en wil jij graag hier werken? Of ken jij iemand die perfect is voor deze job? Klik dan snel op een van de onderstaande buttons! #yousnoozeyoulose
Jammer, deze vacature is verlopen!
Je kunt niet meer reageren op deze vacature.
