Zoek en gij zult vinden

Als Medewerker PR & Marketing speel jij een sleutelrol in hoe Introdans zich presenteert aan pers, publiek en partners. Je combineert creativiteit en organisatietalent met een vlotte pen, bent een inhoudelijk sterke gesprekspartner aan de telefoon en hebt een scherp gevoel voor communicatie. Je werkt nauw samen met het marketingteam (4 collega’s), de directie en externe partners.

Als hostess ben jij het gezicht van New Market. Je combineert jouw gastvrijheid met een scherp oog voor detail en bent altijd een stap vooruit op alles en iedereen. Met jouw aanstelijke energieke houding en liefde voor mode neem je de leiding en daarnaast draag je bij aan een soepel verloop van alle activiteiten in de showroom.

Bij Kuuma zoeken we een creatieve en energieke stagiair(e) Creative & Social Media. Je werkt nauw samen met het Hoofd Marketing aan alles wat met content, creatie en community te maken heeft. Van het helpen bij shoots tot TikToks maken, van posts schrijven tot trendonderzoek, jij zit er bovenop. Geen standaard e-commerce stage, maar een kans om ervaring op te doen bij een merk dat hard groeit en impact maakt.

Je draait mee in het team communicatie en public affairs van MVO Nederland. Samen zorgen we dat bedrijven onze programma’s vinden, dat hun stem gehoord wordt in Den Haag en Brussel, en dat onze impact zichtbaar en voelbaar is – ook buiten onze bubbel.

Als Marketing Manager ben jij verantwoordelijk voor de ontwikkeling en uitvoering van de marketingstrategie van Happy Group. Je weet als geen ander hoe je onze merkbekendheid vergroot, ons publiek aanspreekt en de marketingprestaties optimaliseert. Je werkt nauw samen met verschillende afdelingen en externe partners om campagnes te realiseren die impact maken.

Als Redacteur ben jij verantwoordelijk voor alle content die we via ons platform, de nieuwsbrieven en de social kanalen versturen. Je schrijft sprankelende artikelen, interviewt inspirerende mensen uit het vak en speurt constant naar nieuws die de eventwereld vooruithelpt. Jij weet hoe je van ideeën, woorden maakt, en van woorden content waar eventmanagers niet omheen kunnen.

Wij zijn een groothandel in dameskleding, gevestigd in Amsterdam. In onze ‘Cash & Carry’ showroom ontvangen we dagelijks klanten die wij inspireren met de nieuwste collecties. Ons team is energiek, modebewust en werkt samen in een gezellige sfeer.

Als Campagne Marketeer werk je op het snijvlak van marketing en sales. Je ontwikkelt campagneplannen, bewaakt de uitvoering en analyseert de resultaten op basis van data, ROI en conversiepercentages. Je weet strategie te vertalen naar concrete plannen en werkt hierin nauw samen met collega’s binnen en buiten de marketingafdeling. Je maakt deel uit van een divers marketingteam met verschillende online specialisten en rapporteert aan het Hoofd Marketing & Communicatie. Daarnaast onderhoud je contact met andere afdelingen, zoals Programmering, Ticketing, het Carré Fonds en onze zakelijke relaties.

Als Sales Consultant weet je met jouw ondernemende karakter en gedreven instelling nieuwe kansen te creëren die voortbouwen op ons huidige succes. Jij weet als geen ander hoe jonge (internationale) professionals zich (online) bewegen, maar spreekt ook de taal van senior managers. Dit alles doe je natuurlijk niet alleen! Je werkt binnen een hecht team van Sales Consultants, Recruiters en Online Marketeers. Heb je een goed idee? Dan krijg je alle ruimte én steun om het direct uit te voeren.

Heb jij een creatieve geest, een commerciële mindset, én een passie voor influencers en social media? Wil je werken in een leuk en betrokken team waar je écht impact maakt? Dan hebben wij dé baan voor jou!

De missie van de recruiter is om het allerbeste talent van Nederland te werven, selecteren en tekenen. Jij beseft dat mensen hét succes van heel Upfront bepalen en dat alleen exceptionele mensen samen exceptioneel resultaat kunnen boeken. Jij zult voor elke afdeling, op verschillende slimme manieren, constant en creatief jagen naar talenten die zowel bij huidige als toekomstige vacatures passen.

Bij de First-Group word je intensief begeleid door ervaren collega’s. Zij leren jou alle tips en tricks om een succesvolle consultant te worden en helpen je bij het ontwikkelen van je sales vaardigheden. Samenwerken in een team staat centraal om het maximale te presteren. Jullie ondersteunen elkaar en zien altijd nieuwe kansen. Work hard, play hard!

Als senior social media manager ben jij verantwoordelijk voor het complete plaatje: van strategie en formats tot planning, optimalisatie én performance. Een job waarbij je jezelf dus onmisbaar kunt maken!

Wij zijn op zoek naar een Interieurontwerper, een creatieve collega die graag met klanten omgaat, passie heeft voor interieurs en designmeubilair en ook nog lol heeft in digitale media en marketing.

Als Theater supervisor ben je verantwoordelijk voor een juiste aansturing, uitvoering en evaluatie van de werkzaamheden van de Theatermedewerker tijdens voorstellingen en evenementen en zorg je voor een goede en vlotte afhandeling van eventuele klachten. Je zorgt voor en juiste administratie en correcte afdracht van de omzetten en bent het aanspreekpunt voor de Bedrijfsleider van de avond. Waarbij je als belangrijkste taak hebt, de bevordering van de kwaliteit van onze gastvrijheid en dit alles doe je voornamelijk in de avonden en weekenden en op feestdagen want dan zijn de meeste voorstellingen.

Als Field Sales Manager speel je een cruciale rol in het onderhouden van relaties met bestaande resellers en het actief nastreven van nieuwe zakelijke kansen. Je hebt een scherp oog voor onbenut potentieel om ons distributienetwerk uit te breiden. Naast het stimuleren van groei, zorg je voor uitstekende service door voortdurende ondersteuning te bieden, account- en markttrends te analyseren en nieuwe inkomstenstromen te ontdekken. Voor deze functie is een volledig Nederlands rijbewijs vereist.

Als recruiter ben jij onmisbaar in het aantrekken van toptalent (met een focus op sales) binnen de performance marketing industrie. Jij zorgt ervoor dat elke stap van het wervingsproces helder, soepel en goed verloopt, terwijl je ondertussen creatieve manieren bedenkt om ons Employer Brand te versterken. Jij weet wat (sales) professionals drijft en jij helpt de Fellas groeien! Vanaf het eerste contact tot aan de eerste werkdag van een nieuwe collega: jij creëert een uitzonderlijke candidate experience! Je bent hét visitekaartje van dit snelgroeiende bedrijf en jij geeft kandidaten een inkijkje in wat het werken bij The Fellas Ads zo uniek en inspirerend maakt!

Heb jij een passie voor digital marketing en word je enthousiast van het opzetten en optimaliseren van impactvolle Social Advertising campagnes? Dan is dit hét moment om jouw volgende stap te zetten!

Plannen, communiceren, projecten managen... Als het op werken neerkomt ben jij een fanatieke goochelaar die het liefst alle ballen tegelijk hooghoudt. Daar houden we van bij First. Als je daarnaast ook nog eens een scroll duim hebt van alle uren die je op Instagram en TikTok doorbrengt, ontzettend gezellig bent én wilt werken in een van de mooiste kantoren van Amsterdam... kan jij zomaar eens onze nieuwe campagne manager zijn. Scroll dus vooral even verder met die duim.

Wij zijn op zoek naar een zelfstandige en ondernemende Junior Recruiter & Talent Sourcer. In deze rol is het belangrijk om snel te kunnen schakelen en met deadlines te kunnen werken. Rollen staan soms maar kort open en dan moeten we snel geschikte kandidaten voorstellen. LinkedIn kent voor jou geen geheimen en je weet via diverse (online) kanalen de weg naar talent te vinden.

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste collega die klaar is voor een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid. Je hebt relevante ervaring in de hospitality branche en mogelijk zelfs als Operationeel Manager of in een vergelijkbare functie. Bovendien wil jij jezelf verder ontwikkelen binnen een hospitality-minded organisatie en vind je het leuk om jouw eigen Wens Chalets regio in de Alpen te bezoeken, om op deze manier dicht bij het vuur te opereren.

Je maakt van Mastello een merk dat niet alleen te zien is in onze showroom, maar óók online. Je bedenkt nieuwe formats, creëert short form video’s voor TikTok en Instagram Reels, schrijft inspirerende teksten en tilt onze socials naar een hoger niveau. Je schiet content bij klanten, events en in de showroom en weet elke keer opnieuw de Mastello-stijl te vangen in beeld en tekst.

Als Junior Development Manager ben je onderdeel van het Development team Nederland. Het team bestaat uit een drie ervaren collega’s waarbij je nauw samenwerkt met de Development Directors. Samen ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling van nieuwe locaties in de Nederlandse Out of Home markt voor blowUP media.

Barst jij van de energie en weet jij die goed in te zetten? Wil jij aan de slag als Sales Executive voor de top van de (Digitale) Out of Home mediabranche? Zit ondernemen in jouw bloed en weet jij als geen ander commerciële kansen optimaal te benutten? Wil jij werken binnen een ambitieus team waar alle ruimte is voor initiatief en creativiteit? Word dan onderdeel van het succes van blowUP media en begin direct als International Sales Executive!

De Limited Vacature Via Sponsor Tee is voor ons een ode aan de voetbalcultuur met een creatieve twist. Limited drop, comfy fit en voorzien van de iconische backprint: Don’t quit your day job.

Na ons eerste succes met headshots konden we het niet laten. Dit keer pakken we groter uit, want bij Vacature Via draait het om mensen bij elkaar te brengen en waar kan dat beter dan op Lowlands?

Eindelijk is ze daar! De moeder van de moeders van de podcast. In deze aflevering gaan Marc en Nadir in gesprek met Mara en blikken ze terug op het afgelopen seizoen. Wat waren de uitblinkers? Wat kon er beter? En komt er nog een tweede seizoen?

In deze aflevering praten Marc en Nadir over salarisonderhandelingen. Hoe bepaal je eigenlijk wat je waard bent? Hoe voer je zo’n gesprek zonder jezelf klein te maken? En waarom voelt geld vragen vaak zo ongemakkelijk? Dat alles in een jasje van persoonlijke verhalen en praktische tips.

Iedereen wil vrijheid. Maar niemand wil onzekerheid. Of facturen achtervolgd door rode uitroeptekens. Frida Boeke snapt dat. Ze vertelt waarom loondienst soms heel comfortabel is, freelancen niet altijd vrijheid betekent, en waarom zingeving zelden in een vacaturetekst staat. Een aflevering over verwachtingen, realiteit en het leven tussen sabbatical en spreadsheet.

In deze aflevering graven Marc en Nadir in hun eigen sollicitatiefails, mysterieuze afwijzingen en de kunst van jezelf verkopen zonder jezelf te verliezen. Over waarom 'gewoon jezelf zijn' makkelijker klinkt dan het is, en hoe een afwijzing soms precies is wat je nodig hebt. Een aflevering vol met bruikbare tips. Check hier onze sollicitatietips.

Bas runt een creatief topbureau, maar staat net zo makkelijk achter de bar als achter het merk. We praten over het nut (en de valkuilen) van teamuitjes, citytrips met je collega’s, en waarom je team liever gaat skiën dan samen zweten in een Airbnb met zwembad. Ook: hoe hij selecteert op karakter boven competentie, waarom niet iedereen hoeft te komen - maar je wél moet opduiken bij de eerste borrel.

Steph McGuire begon als tourmanager, werd publishing pro, en leidt nu grote A&R-projecten bij Sony Music. Maar glamour? Soms, meestal niet... In deze aflevering vertelt ze hoe het er écht aan toe gaat achter de schermen van de muziekindustrie. Over je strepen verdienen, keihard werken, nog harder werken, je passie niet verliezen en waarom je beter een creatief cv kunt maken dan een ‘gewoon’ saaie. Spoiler: playlist-cv’s zijn een ding, en ze werken.

Je zou het niet zeggen als je hun LinkedIn bekijkt, maar Marc en Nadir hebben net zo goed gestruikeld, geswitcht en afgehaakt als jij. Van VWO naar verbazing, van HKU tot horeca, van corporate suits naar free-wheeling artist manager. Een gesprek over falen, leren, en hoe je een carrière bouwt zonder ooit écht te weten wat je aan het doen bent.

Resley Stjeward is CEO en co-founder samen met zijn vrouw van talentmanagement, productie- en media bureau Going Places. Daarnaast is hij ook co-host van de podcast 4Guys. Hij runt een bedrijf vol creatief talent, maar zelf hoeft-ie écht niet per se zichtbaar te zijn op LinkedIn. In deze aflevering praat hij open over hoe hij zijn carrière bouwde zonder façade, wat hij wél zoekt in sollicitanten, en waarom een profiel vol ‘personal branding’ soms juist afleidt van wat echt telt.

Lee Stuart is geen oprichter of start-up guru, maar dat maakt zijn werk niet minder grensverleggend. Lee is ook geen standaard kantoorbaan-type, maar juist een perfect voorbeeld van iemand die loondienst op zijn eigen voorwaarden invult. Dat geldt ook voor zijn carriere -moves en sollicitatie aanpak. Van freelancen in Amsterdam, en in dienst in Berlijn, naar Patta en uiteindelijk New Balance,; overal bouwt hij aan cultuur, campagnes en community.

Stories maken, content plannen, campagnes draaien én ondertussen ook op tijd bij je teams call zijn? Nadine combineert het allemaal. We praten over het échte werk achter influencen, het marketinglandschap dat anno 2025 steeds sneller verandert, en waarom Gen Z liever een 32-urige werkweek mét vrijheid heeft dan een corner office met stress.

In deze eerste aflevering schuift Nienke Plas (theatermaker, ondernemer, voormalig sollicitatiesurvivor) aan om te praten over het meest omstreden document in je carrière: je CV. Waarom liegen we allemaal een beetje? Wat moet je met een ‘hobbysectie’? En hoe fake is die ‘dynamische teamspeler’ nou echt? Dit is de aflevering waarin we de CV en sollicitatiebullshit uitzoeken.

Vacature Via, hét vacatureplatform voor de creatieve industrie, kondigt met trots de overname aan van Fontanel Jobs. Met deze stap versterkt Vacature Via zijn positie als dé plek voor creatieve specialisten en experts.

Naast het bieden van droombanen, proberen we jullie ook zoveel mogelijk te inspireren. Mooie, positieve verhalen kunnen immers ook bijdragen aan je motivatie, en hopelijk op z’n minst een glimlach op je gezicht toveren wat zorgt voor een upgrade van je dag. Least we can do! Om die reden hebben we verschillende mensen uit de creatieve industrie 10 vragen gesteld voor onze nieuwste rubriek "Wait! What?". Zoals gezegd geloven we dat iedereen elkaar kan inspireren met zijn of haar verhaal!

Nog geen klant van Vacature Via? Dit is jouw kans! Meld je nu aan en ontvang direct 50% korting op je eerstvolgende plaatsing

Naast het bieden van droombanen, proberen we jullie ook zoveel mogelijk te inspireren. Mooie, positieve verhalen kunnen immers ook bijdragen aan je motivatie, en hopelijk op z’n minst een glimlach op je gezicht toveren wat zorgt voor een upgrade van je dag. Least we can do! Om die reden hebben we verschillende mensen uit de creatieve industrie 10 vragen gesteld voor onze nieuwste rubriek "Wait! What?". Zoals gezegd geloven we dat iedereen elkaar kan inspireren met zijn of haar verhaal!

Onze mailbox stroomde regelmatig over met verzoeken van kandidaten die graag hun CV wilden laten checken of wilden sparren over carrièremogelijkheden. Vanaf het eerste moment wilde we hier graag iets mee doen om jullie naast ons online platform ook graag face-to-face van ons advies te kunnen voorzien. Al snel was daar: de CV Check Dag!

In een wereld waarin tijden en mensen/wensen voortdurend veranderen, vergt het voor werkgevers nog steeds flink wat aanpassingsvermogen om geschikt personeel te vinden. Vooral als het gaat om divers personeel! Daarom presenteert Vacature Via met trots, Personeel Via: het uitzendbureau van nu!

The Future of (Net)Work Event vindt plaats op donderdag 14 maart en nodigt professionals uit om de dynamische wereld van werk te herontdekken. Met een focus op autonomie, flexibiliteit, en purpose, is dit event een must-attend voor iedereen die streeft naar een betekenisvolle carrière. Ron Simpson, creatief ondernemer, en Kim Trotz, founder The Freelance Qommunity, bundelen hun krachten als hosts voor een avond vol inspiratie en actie. Van duurzame ambitie tot werken in vrijheid

Wij durven best te stellen dat we weten wat er speelt op de werkvloer (én in de maatschappij), maar hier natuurlijk niet vanuit kunnen blijven gaan. Tijden veranderen, zo ook werkvloer-dynamiek en als wij werknemers (maar vooral ook werkgevers!) goed willen kunnen blijven informeren en inspireren, dan hebben we for ever input nodig. Het probleem van vergrijsde gedachten begint namelijk al bij stoppen te innoveren op het moment dat de situatie vooral alleen jezelf bevalt…omdat je in charge bent.

Naast het bieden van droombanen, proberen we jullie ook zoveel mogelijk te inspireren. Mooie, positieve verhalen kunnen immers ook bijdragen aan je motivatie, en hopelijk op z’n minst een glimlach op je gezicht toveren wat zorgt voor een upgrade van je dag. Least we can do! Om die reden hebben we verschillende mensen uit de creatieve industrie 10 vragen gesteld voor onze nieuwste rubriek "Wait! What?". Zoals gezegd geloven we dat iedereen elkaar kan inspireren met zijn of haar verhaal!

Wil je een stap vooruit zetten in je carrière? Ben je op zoek naar meer dan alleen reguliere coaching? Bij ons, Vacature Via, kun je dan in gesprek met 1 van onze experts.

Naast het bieden van droombanen, proberen we jullie ook zoveel mogelijk te inspireren. Mooie, positieve verhalen kunnen immers ook bijdragen aan je motivatie, en hopelijk op z’n minst een glimlach op je gezicht toveren wat zorgt voor een upgrade van je dag. Least we can do! Om die reden hebben we verschillende mensen uit de creatieve industrie 10 vragen gesteld voor onze nieuwste rubriek "Wait! What?". Zoals gezegd geloven we dat iedereen elkaar kan inspireren met zijn of haar verhaal!

Met ruim 10 jaar werkervaring binnen de creatieve industrie is zij niet meer weg te denken. Met dé slogan 'High-five for the freelance life!' is zij samen met Kiki Calis co-owner van het freelance platform Qommunity. Wij zijn ervan overtuigd dat zij het leven van freelancers in de creatieve sector leuker maken. Keep up the good work!

Een bedrijf runnen en succesvol zijn, dat is wat Julia samen met haar partner Randy zowel in de liefde als in het oprichten van het populaire skincare merk Clay And Glow wilde.

Naast het bieden van droombanen, proberen we jullie ook zoveel mogelijk te inspireren. Mooie, positieve verhalen kunnen immers ook bijdragen aan je motivatie, en hopelijk op z’n minst een glimlach op je gezicht toveren wat zorgt voor een upgrade van je dag. Least we can do! Om die reden hebben we verschillende mensen uit de creatieve industrie 10 vragen gesteld voor onze nieuwste rubriek "Wait! What?". Zoals gezegd geloven we dat iedereen elkaar kan inspireren met zijn of haar verhaal!

We had a fantastic conversation with DJ Hato: a name almost synonymous with the contemporary music scene. Because who doesn't know Hato? With infectious energy for days, he effortlessly sets himself apart from the rest. A bit extravagant, yes, but that's exactly what makes him so unique. It's clear that he's not just a talented DJ but also a real entertainer who understands the power of music. He is a vibrant example of how passion and dedication can come together to push boundaries and win hearts.

Vandaag spraken wij met Joy Simson: Hij vertelt enthousiast over hard werken, gezond blijven en de verhouding daar tussen. Iets waar hij eerst flink met zichzelf mee aan de slag is gegaan, voor hij op de positie kwam waar hij zich nu bevindt. En daar is hij trots op: Als founder van Boxing Culture Amsterdam zijn het fysieke aspect én het mentale dagelijks van groot belang. Met Bob Marley non stop op repeat haalt Joy alles uit het leven met 1 droom als grootste inspiratie: verhuizen naar Jamaica. Benieuwd naar zijn verhaal? Go check it out

Vandaag spraken wij met Lina Drakostamatis: maak kennis met Lina, een fotograaf die de Nederlandse fotografiewereld compleet aan het veroveren is. Als vaste fotograaf voor topmerken zoals FOUR Amsterdam, de KNVB en Nederlandse artiesten zoals Kriss Kross Amsterdam is ze niet meer weg te denken uit de scene. Voor ons is Lina een grote inspiratie. Wie haar kent óf haar Instagram bekijkt zal ons geen ongelijk geven. Ze doet waar ze goed in is and she's killing it 🔥

Vandaag spraken wij met Nick Riet: Co-Founder van Temporary Places. Daarnaast een graag geziene DJ. Of zoals in zijn Instagram bio te lezen is: Temporary DJ. ;-) Met Temporary Places geloven Nick en zijn medeoprichters dat leegstaande ruimtes zoveel meer kunnen bieden voordat ze worden gesloopt of opgeknapt. Ze streven dan ook naar een kleurrijk en toegankelijk Amsterdam voor iedereen, nu en in de toekomst. We like that, like that!

Ben jij op zoek naar gemotiveerde en ervaren teamleden om jouw winkel te versterken? Bij Vacature Via hebben we de perfecte kandidaten voor jou klaarstaan. Of het nu gaat om klantenservice, visual merchandising of kassawerk, ons personeel is direct inzetbaar en klaar om aan de slag te gaan.

Op donderdag 8 juni hebben wij met ons nieuwe platform een Dutch Interactive award gewonnen!! Dit alles dankzij de mooie samenwerking met Cut the Code.

Vandaag spraken wij met Ron Simpson: Zijn carrierepad is een dollemansrit geweest, zoals hij dit zelf omschrijft. Scherp bochten en spannende hobbels hebben hem gebracht waar hij nu staat. Als creatief ondernemer heeft Ron veel verschillende dingen gedaan, creatieve ideeën omzetten in succesvolle concepten is iets wat hij het liefste doet. Marc, founder & Head of People and Culture bij Vacature Via omschrijft vanuit eigen ervaring dat elke minuut met Ron als 'winnen' voelt. Zoals Ron zelf zegt: 'Alles kan, What's next?

Vandaag spraken wij met Caroll Lynn: Maak kennis met Caroll Lynn, het gezicht achter Careaux! Ze is een creatieve illustrator, moeder van twee kids en een mega sneakerfan. Met maar liefst 45k volgers op Instagram geeft ze ons dagelijks een kijkje in haar leven. Haar wereld is een explosie van kleur, enthousiasme en creativiteit, en dat heeft ons geïnspireerd om haar dé 10 vragen te stellen.

‍Vandaag spraken wij met Robbert Maruanaija: een inspirerende Creative Director bij Granny Amsterdam. Met zijn Molukse/Nederlandse afkomst speelt zijn achtergrond een belangrijke rol in zijn leven. Naast zijn werk als Creative Director, is hij ook een intuïtief coach én vader van een 4-jarig dochtertje. Met zijn creativiteit en coachingsvaardigheden weet hij anderen te inspireren en te motiveren. And so we are ;-)

Vandaag spraken wij met Veronica van Hoogdalem. Waar ze als 19 jarige begon bij TMF, is ze inmiddels uitgegroeid tot één van de grootsten als je het ons vraagt. Bewijs: begin dit jaar won zij de belangrijkste prijs voor muziekmedia in Nederland, De Pop Media Prijs! En terecht! ;-) Wie aan Veronica denkt, denkt aan passie voor muziek, enthousiasme en daadwerkelijke interesse- en passie mbt waar ze zich in vastbijt. Zo heeft ze haar eigen podcast 'Praat Muziek Met Me', presenteert ze voor omroep ZWART hét muziekprogramma Podium ZWART en heeft ze samen met Spotify de allereerste Spotify Orignal podcast “Woordenschat” gemaakt. Wij zijn blij dat Veronica er is, en sterker nog: we vinden het belángrijk dat Veronica er is!

Vandaag spraken wij met Britt Messing. Inmiddels kunnen we er niet meer omheen: TikTok is hét platform waar ‘t momenteel allemaal gebeurt, en wie op TikTok zit kent Britt! Samen met haar beste vriendin Tess Scholten is zij ruim 2 jaar geleden begonnen met ondernemen; een social agency die zich volledig focust op TikTok. Met z’n 2-en gestart en inmiddels een team van 20 (!!!) naast hen om dagelijks met de vetste klanten samen te werken. Wij vinden het in elk geval mega inspirerend dat zij haar dromen achterna is gegaan: SHE DID IT!

Vic Cle, ofwel Victor Bindsbergen. Is na zijn studie begonnen als Accountmanager bij een reclamebureau. Inmiddels is hij uitgegroeid tot één van de populairste TikTok sensaties van dit moment. En dat terwijl hij ruim een jaar geleden nog werkte als parkeerwachter bij het corona-testcentrum naast de Rai.

Met trots presenteren wij ons lange verwachte nieuwe platform en hoe mooi is het geworden?! Het is 's werelds eerste curated jobs platform dat helemaal design-first is, gebruik maakt van de laatste no-code tools én wat er niet uitziet als een search engine.

Open je ogen en besteed meer aandacht aan de synchroniciteit om je heen. Voor je het weet werk jij voor de leukste merken en bedrijven!

Al jaren cureren wij career culture en selecteren wij de leukste vacatures… Soms in your face, en soms…valt alles op z’n plek als het zo moet zijn… just READ THE SIGNS!✨ Met trots delen wij deel 1 van onze nieuwste campagne video met jullie!

Wij zijn trots dat wij de opening hebben kunnen vieren met onze community, opdrachtgevers, recruitment klanten, friends en family. Bij deze delen we ook de link naar de foto’s!

Zoals je weet, werken wij al jaren keihard om de leukste vacatures en mensen bij elkaar te brengen. Ben je op zoek naar een baan? Zou je willen werken voor de allerleukste merken en bedrijven? WE GOT YOU!

Er zijn veel vragen en aannames rondom de loonkloof. Logisch, want het is best een lastig onderwerp! Geen zorgen: in deze column beantwoorden we ze (bijna) allemaal.

Lees alles over onze nieuwe campagne Read the Signs, onze brandstore en de toekomstplannen van Vacature Via. 🔥

Een open blik naar de wereld, daar begint het mee. Bij Marc Derby, founder van Vacature Via, zit dat al in zijn DNA. Maar hij ziet dat veel werkgevers hier nog vaak mee worstelen.

Hoe zorg jij dat jouw cv opvalt in de stapel? We lopen allemaal wel eens vast bij het maken van ons cv. De juiste balans zoeken tussen zakelijk of heel persoonlijk of tussen lang maar volledig of kort en krachtig blijft lastig. Wij geven je tips waarmee jouw cv eruit springt.

“Ik merkte dat er ineens zo veel droombanen bij diverse bedrijven vrije kwamen, dat ik echt dacht… de mensheid is echt aan het snoozen op deze geweldige kansen!” - Nadir Mea Head of Business & Strategy bij Vacature Via. ✨

Een vacaturetekst schrijven is niet altijd even makkelijk, maar je moet er ook weer niet té zwaar aan tillen. Samen met een goede foto is dit de eerste indruk die je potentiële nieuwe werknemer van je krijgt. Een volle inbox met tientallen leuke sollicitaties is wat we allemaal het liefst willen als werkgever, daarom is het belangrijk om een pakkende wervingstekst uit te zetten.

Hoe zorg jij ervoor dat je goed voorbereid je sollicitatiegesprek ingaat? Bel je precies op tijd aan of sta je al een uur van te voren voor de deur? Kom je in driedelig pak of ga je voor comfi? Kortom, hoe rock jij je sollicitatiegesprek? Lees nu onze tips!

Het schrijven van een motivatiebrief blijft een lastig. Samen met jouw cv geef je hiermee een eerste indruk bij het bedrijf waar je solliciteert. Zorg dus voor een goede first Wij hebben hieronder tips op een rijtje gezet waarmee jij op kunt vallen.