HR-adviseur bij TeamAlert

De droom van TeamAlert is om alle jongeren veilig, gezond en gelukkig door het leven te laten gaan! Wij zijn op zoek naar een enthousiasteling die ons komt helpen onze droom waar te maken. Als HR-adviseur ga je verschil maken in het geluk en de talentontwikkeling van de medewerkers en daarmee heb je directe invloed op het succes van TeamAlert. Je zorgt ervoor dat het unieke karakter van de stichting wordt behouden terwijl de organisatie geleidelijk aan meer structuur krijgt. Op deze positie past een stevige HR-professional, die ten minste 5 jaar aan relevante werkervaring met een diversiteit aan strategische HR-thema’s met zich meebrengt. Door sterk analytisch inzicht kun je de juiste argumentatie aandragen voor de ambitieuze plannen op organisatorisch vlak en met je persoonlijke senioriteit ben je in staat het managementteam te voorzien van duidelijke adviezen én vinden zij in jou een stevige gesprekspartner. Tot slot ben jij een kei in omzetten van een visie naar een concreet plan van aanpak op papier.

Dit is een unieke functie bij de tofste organisatie van Utrecht! Je krijgt de kans om jezelf in een hoog tempo te ontwikkelen, waarbij eigen inbreng zeer gewaardeerd wordt en waar je verder uit kunt groeien tot HR-expert. En, niet geheel onbelangrijk, er worden regelmatig gezellige borrels en uitjes georganiseerd waar jij nu al dik voor uitgenodigd bent! Geef mij deze baan! Herken je jezelf in bovenstaand profiel? Dan wordt je sollicitatie zeker in behandeling genomen. Stuur je motivatie + CV voor 6 januari 2020 via de "solliciteer nu" knop t.a.v. Mims en kom gezellig langs! Let op: i.v.m. de feestdagen zal je na 6 januari een reactie van ons krijgen.