Zoek en gij zult vinden

Heb jij een passie voor social media en marketing én gaat jouw hart sneller kloppen van hospitality? Dan is dit de perfecte match!

Ben je derde- of vierdejaars CMD-student en op zoek naar een CMD stageplaats? Wil je dat doen bij een leuk bedrijf waar je veel kunt leren

We zoeken een creatieve video productie stagiair die graag zijn/haar tanden zet in complexe vraagstukken en die vertaalt naar creatieve oplossingen. Zo werk je mee aan (video)creatie in de conceptuele fase en help je de productie voor films op te tuigen en zal je actief meekijken tijdens de montage van verschillende filmprojecten. Je draait volledig in projecten mee van begin tot eind.

We zoeken een maatschappelijk betrokken marketing/communicatie-stagiair. Je leert nieuwsbrieven maken en versturen in verschillende programma’s en social media teksten schrijven die raak zijn. Daarnaast voer je deskresearch uit ter ondersteuning van communicatiecampagnes of denk je mee over de strategie ervan. Samen met collega’s zorg je ervoor dat onze afgeronde cases een digitaal visitekaartje worden zodat vaste en nieuwe opdrachtgevers (vaker) met ons willen werken.

Dit is je kans om écht impact te maken. Je werkt aan (inter)nationale campagnes voor Gr0w.com en onze klanten — van social media tot online advertenties.

Het leuke van werken als creative bij SteamTalmark is dat je hier álles maakt: van games, tot TV, bioscoop en radio-commercials, social media-campagnes, complete sites, podcasts, films, documentaires, bijzondere events. Kortom: alles wat jíj kunt en gaat verzinnen. Samen met Wouter.

Wil je werken voor innovatieve, internationale merken zoals EasyPark, refurbed en Mourik? Ben je strategisch sterk en heb je meerdere jaren communicatie en PR-ervaring? Lees dan verder! Want Counter, kersverse winnaar van twee PR Awards won voor het werk met Ayvens, is op zoek naar een ervaren Communicatie- en PR-adviseur.

Sitedish is een jong en innovatief SaaS-bedrijf met de missie om bezorg- en afhaalrestaurants minder afhankelijk van bezorgplatforms te maken, waardoor zij enorm kunnen besparen op commissiekosten. Help jij Sitedish mee om verder te groeien?

We dagen je voortdurend uit om te kijken hoe we zelf nóg slimmer kunnen werken. En hoe we onszelf blijven we verbeteren. Dat is het leuke van SteamTalmark: je hebt veel eigen verantwoordelijkheid en bent direct betrokken bij ons gezamenlijk succes.

Als je stage loopt bij HARDER BETTER STRONGER dan werk je voor de volle 100% mee bij de totstandkoming van onze activatiecampagnes. En dat betekent dat je je o.a. gaat bezighouden met de volgende werkzaamheden...

Een van de beste werkplekken in Amsterdam om je netwerk op te bouwen, like-minded mensen te ontmoeten en plezier te hebben in werk dat écht impact maakt: anderen gezonder en gelukkiger maken. Het restaurant is geopend van 07:30 tot 21:30, dus je werkt nooit ’s nachts!

Wil je bijdragen aan de groei van een merk, meedenken over strategische plannen en creatieve ideeën tot leven brengen? Dan ben jij de stagiair(e) die we zoeken! Ons marketingteam kan jouw frisse energie en hands-on mentaliteit goed gebruiken.

Je bent super flexibel en schrikt niet van onregelmatige werktijden i.v.m. shows en events waarbij je assistentie gevraagd kan worden. Daarnaast houd je ervan om dingen goed te regelen en weet je ieder probleem binnen no-time om te zetten in een oplossing.

Als Technisch Tekenaar bij Groundbreaking zorg jij voor de visuele vertaling van ideeën naar werkbare plannen. Je tekent creatieve en technische concepten uit in Vectorworks en maakt technische documentatie die crew, leveranciers en klanten begrijpen. Je bent een essentieel schakelpunt tussen concept en realiteit.

Voor onze showroom in het World Fashion Centre in Amsterdam zijn we op zoek naar een verkoopmedewerker/-medewerkster voor minimaal 3 dagen per week. Ben jij die multi-tasker die affiniteit heeft voor damesmode en graag met mensen werkt in een omgeving waarbij de dagen nooit hetzelfde zijn.

Ben jij (bijna) gecertificeerd als EP-adviseur en ben je op zoek naar een afwisselende baan met veel vrijheid? Dan zijn wij opzoek naar jou! Van makelaarskantoor tot particulieren, de vraag naar energielabels en manieren om te verduurzamen zijn actueler dan ooit. Wil jij ons team versterken? Dan zie ik je graag op ons kantoor in Amsterdam Oost.

Bij Things To Make And Do zoeken we een ervaren projectmanager die zelfstandig en met een flinke dosis ervaring communicatietrajecten voor onze opdrachtgevers kan leiden. Iemand die strategisch meedenkt, overzicht houdt en energie krijgt van impactvolle communicatie. Herken jij jezelf hierin?

Als Client Director bij First weet jij als geen ander te vertellen over het belang van influencer marketing én kun je adviseren over de inzet hiervan. Om jouw (potentiële) klanten van de mooiste creatieve concepten te voorzien, schakel je intern met onze creatives. Zo worden briefings vanuit de klant perfect vertaald naar de vetste creatieve concepten.

Als Creative Lead ben je verantwoordelijk voor de creatieve visie en strategie binnen influencer campagnes, waarbij je merkboodschappen vertaalt naar impactvolle en doelgroepgerichte concepten. Je inspireert en stuurt het creatieve team aan om hoogwaardige, innovatieve concepten te ontwikkelen die strategisch aansluiten bij de klantdoelen.

De functie: een commerciële rol met inhoudelijke impact Als Accountmanager ben jij de drijvende kracht achter onze mediacampagnes. Jij bedenkt en realiseert complete campagnes rond maatschappelijke en zakelijke thema’s als duurzaamheid, finance, HR en digitalisering. Je bent verantwoordelijk voor het hele traject.

Als Klantenservicemedewerker ben je verantwoordelijk voor het helpen van klanten bij hun problemen, klachten en vragen. Je biedt ondersteuning waar nodig in de dienstverlening aan bestaande klanten. Je probeert de klant zo goed mogelijk op weg te helpen en problemen op te lossen.

Dorst & Lesser is op zoek naar een talentvolle Senior Campagne Creative die barst van de toffe ideeën en de gave om ze van concept naar realiteit te brengen. Of je nu zelfstandig werkt of samenwerkt in een creatief team van gedreven en toegewijde collega's, jij hebt de vaardigheid om creatief leiderschap te tonen in diverse projecten en voor uiteenlopende klanten.

Oma’s Soep B.V. is een snelgroeiende sociale onderneming met als doel: eenzaamheid onder ouderen tegen gaan. We verkopen verse producten bij grote retailers zoals Albert Heijn, PLUS, SPAR, Picnic en Flink en in de foodservice aan hotels, restaurants en bedrijven. 50% van de winst gaat jaarlijks naar de Stichting Oma’s Soep.

Heb jij oog voor sterke social media content? Bij Dorst & Lesser zoeken wij een Content Lead die samen met een jong en gedreven contentteam de socialkanalen van een aantal grote A-merken bewaakt, de visie bepaalt en de uitvoering van de social content aanstuurt.

In deze aflevering gaan Marc en Nadir in gesprek met Edson Da Graça over werken in de media en mentale gezondheid op de werkvloer. Edson vertelt over zijn weg van het onderwijs naar een succesvolle carrière als presentator en deelt openhartig zijn ervaringen met een burn-out.

In principe is je werk niet je privé maar soms ontkom je er niet aan dat je toch je state of mind niet thuis kunt laten. Wat zijn de do’s en de don’ts en hoe ga je daarmee om?

Op eerlijke, realistische en vooral humorvolle wijze bespreken ze de realiteit van het lesgeven vandaag de dag, waarbij de kijk van deze generatie op sollicitatiegesprekken natuurlijk niet onbesproken blijft.

Marc en Nadir spreken met Leroy Aznam over hoe Gen Z met tijd omgaat, hoe discipline eruitziet in 2025 en waarom hun werkmentaliteit het speelveld verandert. Gemaakt i.s.m. G-SHOCK.

Een aflevering vol throwbacks en real talk waarin Marc en Nadir in gesprek gaan met Dio over ambitie, balans, vriendschap en de constante druk van de online wereld.

Marc en Nadir gaan in gesprek met Mayte Bellod over geld verdienen, keuzes maken en jong volwassen worden in een wereld waar alles zichtbaar lijkt. Een eerlijke talk over werken en alles wat erbij komt kijken als je opeens “volwassen” moet zijn.

We zijn terug, en dat voelde nodig. Want na seizoen 1 kregen we één ding heel duidelijk te horen: jullie wilden meer.

Na een succesvol eerste seizoen komt Don’t Quit Your Day Job terug – niet alleen als podcast, maar als cultureel platform voor de nieuwe generatie werkenden. Oprichters Marc Derby en Nadir Mea, bekend van Vacature Via, bouwen met hun label aan een beweging die de manier waarop we over werk praten voorgoed verandert.

Na ons eerste succes met headshots konden we het niet laten. Dit keer pakken we groter uit, want bij Vacature Via draait het om mensen bij elkaar te brengen en waar kan dat beter dan op Lowlands?

Eindelijk is ze daar! De moeder van de moeders van de podcast. In deze aflevering gaan Marc en Nadir in gesprek met Mara en blikken ze terug op het afgelopen seizoen. Wat waren de uitblinkers? Wat kon er beter? En komt er nog een tweede seizoen?

In deze aflevering praten Marc en Nadir over salarisonderhandelingen. Hoe bepaal je eigenlijk wat je waard bent? Hoe voer je zo’n gesprek zonder jezelf klein te maken? En waarom voelt geld vragen vaak zo ongemakkelijk? Dat alles in een jasje van persoonlijke verhalen en praktische tips.

Iedereen wil vrijheid. Maar niemand wil onzekerheid. Of facturen achtervolgd door rode uitroeptekens. Frida Boeke snapt dat. Ze vertelt waarom loondienst soms heel comfortabel is, freelancen niet altijd vrijheid betekent, en waarom zingeving zelden in een vacaturetekst staat. Een aflevering over verwachtingen, realiteit en het leven tussen sabbatical en spreadsheet.

In deze aflevering graven Marc en Nadir in hun eigen sollicitatiefails, mysterieuze afwijzingen en de kunst van jezelf verkopen zonder jezelf te verliezen. Over waarom 'gewoon jezelf zijn' makkelijker klinkt dan het is, en hoe een afwijzing soms precies is wat je nodig hebt. Een aflevering vol met bruikbare tips. Check hier onze sollicitatietips.

Bas runt een creatief topbureau, maar staat net zo makkelijk achter de bar als achter het merk. We praten over het nut (en de valkuilen) van teamuitjes, citytrips met je collega’s, en waarom je team liever gaat skiën dan samen zweten in een Airbnb met zwembad. Ook: hoe hij selecteert op karakter boven competentie, waarom niet iedereen hoeft te komen - maar je wél moet opduiken bij de eerste borrel.

Steph McGuire begon als tourmanager, werd publishing pro, en leidt nu grote A&R-projecten bij Sony Music. Maar glamour? Soms, meestal niet... In deze aflevering vertelt ze hoe het er écht aan toe gaat achter de schermen van de muziekindustrie. Over je strepen verdienen, keihard werken, nog harder werken, je passie niet verliezen en waarom je beter een creatief cv kunt maken dan een ‘gewoon’ saaie. Spoiler: playlist-cv’s zijn een ding, en ze werken.

Je zou het niet zeggen als je hun LinkedIn bekijkt, maar Marc en Nadir hebben net zo goed gestruikeld, geswitcht en afgehaakt als jij. Van VWO naar verbazing, van HKU tot horeca, van corporate suits naar free-wheeling artist manager. Een gesprek over falen, leren, en hoe je een carrière bouwt zonder ooit écht te weten wat je aan het doen bent.

Resley Stjeward is CEO en co-founder samen met zijn vrouw van talentmanagement, productie- en media bureau Going Places. Daarnaast is hij ook co-host van de podcast 4Guys. Hij runt een bedrijf vol creatief talent, maar zelf hoeft-ie écht niet per se zichtbaar te zijn op LinkedIn. In deze aflevering praat hij open over hoe hij zijn carrière bouwde zonder façade, wat hij wél zoekt in sollicitanten, en waarom een profiel vol ‘personal branding’ soms juist afleidt van wat echt telt.

Lee Stuart is geen oprichter of start-up guru, maar dat maakt zijn werk niet minder grensverleggend. Lee is ook geen standaard kantoorbaan-type, maar juist een perfect voorbeeld van iemand die loondienst op zijn eigen voorwaarden invult. Dat geldt ook voor zijn carriere -moves en sollicitatie aanpak. Van freelancen in Amsterdam, en in dienst in Berlijn, naar Patta en uiteindelijk New Balance,; overal bouwt hij aan cultuur, campagnes en community.

Stories maken, content plannen, campagnes draaien én ondertussen ook op tijd bij je teams call zijn? Nadine combineert het allemaal. We praten over het échte werk achter influencen, het marketinglandschap dat anno 2025 steeds sneller verandert, en waarom Gen Z liever een 32-urige werkweek mét vrijheid heeft dan een corner office met stress.

In deze eerste aflevering schuift Nienke Plas (theatermaker, ondernemer, voormalig sollicitatiesurvivor) aan om te praten over het meest omstreden document in je carrière: je CV. Waarom liegen we allemaal een beetje? Wat moet je met een ‘hobbysectie’? En hoe fake is die ‘dynamische teamspeler’ nou echt? Dit is de aflevering waarin we de CV en sollicitatiebullshit uitzoeken.

Vacature Via, hét vacatureplatform voor de creatieve industrie, kondigt met trots de overname aan van Fontanel Jobs. Met deze stap versterkt Vacature Via zijn positie als dé plek voor creatieve specialisten en experts.

Naast het bieden van droombanen, proberen we jullie ook zoveel mogelijk te inspireren. Mooie, positieve verhalen kunnen immers ook bijdragen aan je motivatie, en hopelijk op z’n minst een glimlach op je gezicht toveren wat zorgt voor een upgrade van je dag. Least we can do! Om die reden hebben we verschillende mensen uit de creatieve industrie 10 vragen gesteld voor onze nieuwste rubriek "Wait! What?". Zoals gezegd geloven we dat iedereen elkaar kan inspireren met zijn of haar verhaal!

Nog geen klant van Vacature Via? Dit is jouw kans! Meld je nu aan en ontvang direct 50% korting op je eerstvolgende plaatsing

Naast het bieden van droombanen, proberen we jullie ook zoveel mogelijk te inspireren. Mooie, positieve verhalen kunnen immers ook bijdragen aan je motivatie, en hopelijk op z’n minst een glimlach op je gezicht toveren wat zorgt voor een upgrade van je dag. Least we can do! Om die reden hebben we verschillende mensen uit de creatieve industrie 10 vragen gesteld voor onze nieuwste rubriek "Wait! What?". Zoals gezegd geloven we dat iedereen elkaar kan inspireren met zijn of haar verhaal!

Onze mailbox stroomde regelmatig over met verzoeken van kandidaten die graag hun CV wilden laten checken of wilden sparren over carrièremogelijkheden. Vanaf het eerste moment wilde we hier graag iets mee doen om jullie naast ons online platform ook graag face-to-face van ons advies te kunnen voorzien. Al snel was daar: de CV Check Dag!

In een wereld waarin tijden en mensen/wensen voortdurend veranderen, vergt het voor werkgevers nog steeds flink wat aanpassingsvermogen om geschikt personeel te vinden. Vooral als het gaat om divers personeel! Daarom presenteert Vacature Via met trots, Personeel Via: het uitzendbureau van nu!

The Future of (Net)Work Event vindt plaats op donderdag 14 maart en nodigt professionals uit om de dynamische wereld van werk te herontdekken. Met een focus op autonomie, flexibiliteit, en purpose, is dit event een must-attend voor iedereen die streeft naar een betekenisvolle carrière. Ron Simpson, creatief ondernemer, en Kim Trotz, founder The Freelance Qommunity, bundelen hun krachten als hosts voor een avond vol inspiratie en actie. Van duurzame ambitie tot werken in vrijheid

Wij durven best te stellen dat we weten wat er speelt op de werkvloer (én in de maatschappij), maar hier natuurlijk niet vanuit kunnen blijven gaan. Tijden veranderen, zo ook werkvloer-dynamiek en als wij werknemers (maar vooral ook werkgevers!) goed willen kunnen blijven informeren en inspireren, dan hebben we for ever input nodig. Het probleem van vergrijsde gedachten begint namelijk al bij stoppen te innoveren op het moment dat de situatie vooral alleen jezelf bevalt…omdat je in charge bent.

Naast het bieden van droombanen, proberen we jullie ook zoveel mogelijk te inspireren. Mooie, positieve verhalen kunnen immers ook bijdragen aan je motivatie, en hopelijk op z’n minst een glimlach op je gezicht toveren wat zorgt voor een upgrade van je dag. Least we can do! Om die reden hebben we verschillende mensen uit de creatieve industrie 10 vragen gesteld voor onze nieuwste rubriek "Wait! What?". Zoals gezegd geloven we dat iedereen elkaar kan inspireren met zijn of haar verhaal!

Wil je een stap vooruit zetten in je carrière? Ben je op zoek naar meer dan alleen reguliere coaching? Bij ons, Vacature Via, kun je dan in gesprek met 1 van onze experts.

Naast het bieden van droombanen, proberen we jullie ook zoveel mogelijk te inspireren. Mooie, positieve verhalen kunnen immers ook bijdragen aan je motivatie, en hopelijk op z’n minst een glimlach op je gezicht toveren wat zorgt voor een upgrade van je dag. Least we can do! Om die reden hebben we verschillende mensen uit de creatieve industrie 10 vragen gesteld voor onze nieuwste rubriek "Wait! What?". Zoals gezegd geloven we dat iedereen elkaar kan inspireren met zijn of haar verhaal!

Met ruim 10 jaar werkervaring binnen de creatieve industrie is zij niet meer weg te denken. Met dé slogan 'High-five for the freelance life!' is zij samen met Kiki Calis co-owner van het freelance platform Qommunity. Wij zijn ervan overtuigd dat zij het leven van freelancers in de creatieve sector leuker maken. Keep up the good work!

Een bedrijf runnen en succesvol zijn, dat is wat Julia samen met haar partner Randy zowel in de liefde als in het oprichten van het populaire skincare merk Clay And Glow wilde.

Naast het bieden van droombanen, proberen we jullie ook zoveel mogelijk te inspireren. Mooie, positieve verhalen kunnen immers ook bijdragen aan je motivatie, en hopelijk op z’n minst een glimlach op je gezicht toveren wat zorgt voor een upgrade van je dag. Least we can do! Om die reden hebben we verschillende mensen uit de creatieve industrie 10 vragen gesteld voor onze nieuwste rubriek "Wait! What?". Zoals gezegd geloven we dat iedereen elkaar kan inspireren met zijn of haar verhaal!

We had a fantastic conversation with DJ Hato: a name almost synonymous with the contemporary music scene. Because who doesn't know Hato? With infectious energy for days, he effortlessly sets himself apart from the rest. A bit extravagant, yes, but that's exactly what makes him so unique. It's clear that he's not just a talented DJ but also a real entertainer who understands the power of music. He is a vibrant example of how passion and dedication can come together to push boundaries and win hearts.

Vandaag spraken wij met Joy Simson: Hij vertelt enthousiast over hard werken, gezond blijven en de verhouding daar tussen. Iets waar hij eerst flink met zichzelf mee aan de slag is gegaan, voor hij op de positie kwam waar hij zich nu bevindt. En daar is hij trots op: Als founder van Boxing Culture Amsterdam zijn het fysieke aspect én het mentale dagelijks van groot belang. Met Bob Marley non stop op repeat haalt Joy alles uit het leven met 1 droom als grootste inspiratie: verhuizen naar Jamaica. Benieuwd naar zijn verhaal? Go check it out

Vandaag spraken wij met Lina Drakostamatis: maak kennis met Lina, een fotograaf die de Nederlandse fotografiewereld compleet aan het veroveren is. Als vaste fotograaf voor topmerken zoals FOUR Amsterdam, de KNVB en Nederlandse artiesten zoals Kriss Kross Amsterdam is ze niet meer weg te denken uit de scene. Voor ons is Lina een grote inspiratie. Wie haar kent óf haar Instagram bekijkt zal ons geen ongelijk geven. Ze doet waar ze goed in is and she's killing it 🔥

Vandaag spraken wij met Nick Riet: Co-Founder van Temporary Places. Daarnaast een graag geziene DJ. Of zoals in zijn Instagram bio te lezen is: Temporary DJ. ;-) Met Temporary Places geloven Nick en zijn medeoprichters dat leegstaande ruimtes zoveel meer kunnen bieden voordat ze worden gesloopt of opgeknapt. Ze streven dan ook naar een kleurrijk en toegankelijk Amsterdam voor iedereen, nu en in de toekomst. We like that, like that!

Ben jij op zoek naar gemotiveerde en ervaren teamleden om jouw winkel te versterken? Bij Vacature Via hebben we de perfecte kandidaten voor jou klaarstaan. Of het nu gaat om klantenservice, visual merchandising of kassawerk, ons personeel is direct inzetbaar en klaar om aan de slag te gaan.

Op donderdag 8 juni hebben wij met ons nieuwe platform een Dutch Interactive award gewonnen!! Dit alles dankzij de mooie samenwerking met Cut the Code.

Vandaag spraken wij met Ron Simpson: Zijn carrierepad is een dollemansrit geweest, zoals hij dit zelf omschrijft. Scherp bochten en spannende hobbels hebben hem gebracht waar hij nu staat. Als creatief ondernemer heeft Ron veel verschillende dingen gedaan, creatieve ideeën omzetten in succesvolle concepten is iets wat hij het liefste doet. Marc, founder & Head of People and Culture bij Vacature Via omschrijft vanuit eigen ervaring dat elke minuut met Ron als 'winnen' voelt. Zoals Ron zelf zegt: 'Alles kan, What's next?

Vandaag spraken wij met Caroll Lynn: Maak kennis met Caroll Lynn, het gezicht achter Careaux! Ze is een creatieve illustrator, moeder van twee kids en een mega sneakerfan. Met maar liefst 45k volgers op Instagram geeft ze ons dagelijks een kijkje in haar leven. Haar wereld is een explosie van kleur, enthousiasme en creativiteit, en dat heeft ons geïnspireerd om haar dé 10 vragen te stellen.

‍Vandaag spraken wij met Robbert Maruanaija: een inspirerende Creative Director bij Granny Amsterdam. Met zijn Molukse/Nederlandse afkomst speelt zijn achtergrond een belangrijke rol in zijn leven. Naast zijn werk als Creative Director, is hij ook een intuïtief coach én vader van een 4-jarig dochtertje. Met zijn creativiteit en coachingsvaardigheden weet hij anderen te inspireren en te motiveren. And so we are ;-)

Vandaag spraken wij met Veronica van Hoogdalem. Waar ze als 19 jarige begon bij TMF, is ze inmiddels uitgegroeid tot één van de grootsten als je het ons vraagt. Bewijs: begin dit jaar won zij de belangrijkste prijs voor muziekmedia in Nederland, De Pop Media Prijs! En terecht! ;-) Wie aan Veronica denkt, denkt aan passie voor muziek, enthousiasme en daadwerkelijke interesse- en passie mbt waar ze zich in vastbijt. Zo heeft ze haar eigen podcast 'Praat Muziek Met Me', presenteert ze voor omroep ZWART hét muziekprogramma Podium ZWART en heeft ze samen met Spotify de allereerste Spotify Orignal podcast “Woordenschat” gemaakt. Wij zijn blij dat Veronica er is, en sterker nog: we vinden het belángrijk dat Veronica er is!

Vandaag spraken wij met Britt Messing. Inmiddels kunnen we er niet meer omheen: TikTok is hét platform waar ‘t momenteel allemaal gebeurt, en wie op TikTok zit kent Britt! Samen met haar beste vriendin Tess Scholten is zij ruim 2 jaar geleden begonnen met ondernemen; een social agency die zich volledig focust op TikTok. Met z’n 2-en gestart en inmiddels een team van 20 (!!!) naast hen om dagelijks met de vetste klanten samen te werken. Wij vinden het in elk geval mega inspirerend dat zij haar dromen achterna is gegaan: SHE DID IT!

Vic Cle, ofwel Victor Bindsbergen. Is na zijn studie begonnen als Accountmanager bij een reclamebureau. Inmiddels is hij uitgegroeid tot één van de populairste TikTok sensaties van dit moment. En dat terwijl hij ruim een jaar geleden nog werkte als parkeerwachter bij het corona-testcentrum naast de Rai.

Met trots presenteren wij ons lange verwachte nieuwe platform en hoe mooi is het geworden?! Het is 's werelds eerste curated jobs platform dat helemaal design-first is, gebruik maakt van de laatste no-code tools én wat er niet uitziet als een search engine.

Open je ogen en besteed meer aandacht aan de synchroniciteit om je heen. Voor je het weet werk jij voor de leukste merken en bedrijven!

Al jaren cureren wij career culture en selecteren wij de leukste vacatures… Soms in your face, en soms…valt alles op z’n plek als het zo moet zijn… just READ THE SIGNS!✨ Met trots delen wij deel 1 van onze nieuwste campagne video met jullie!

Wij zijn trots dat wij de opening hebben kunnen vieren met onze community, opdrachtgevers, recruitment klanten, friends en family. Bij deze delen we ook de link naar de foto’s!

Zoals je weet, werken wij al jaren keihard om de leukste vacatures en mensen bij elkaar te brengen. Ben je op zoek naar een baan? Zou je willen werken voor de allerleukste merken en bedrijven? WE GOT YOU!

Er zijn veel vragen en aannames rondom de loonkloof. Logisch, want het is best een lastig onderwerp! Geen zorgen: in deze column beantwoorden we ze (bijna) allemaal.

Lees alles over onze nieuwe campagne Read the Signs, onze brandstore en de toekomstplannen van Vacature Via. 🔥

Een open blik naar de wereld, daar begint het mee. Bij Marc Derby, founder van Vacature Via, zit dat al in zijn DNA. Maar hij ziet dat veel werkgevers hier nog vaak mee worstelen.

Hoe zorg jij dat jouw cv opvalt in de stapel? We lopen allemaal wel eens vast bij het maken van ons cv. De juiste balans zoeken tussen zakelijk of heel persoonlijk of tussen lang maar volledig of kort en krachtig blijft lastig. Wij geven je tips waarmee jouw cv eruit springt.

“Ik merkte dat er ineens zo veel droombanen bij diverse bedrijven vrije kwamen, dat ik echt dacht… de mensheid is echt aan het snoozen op deze geweldige kansen!” - Nadir Mea Head of Business & Strategy bij Vacature Via. ✨

Een vacaturetekst schrijven is niet altijd even makkelijk, maar je moet er ook weer niet té zwaar aan tillen. Samen met een goede foto is dit de eerste indruk die je potentiële nieuwe werknemer van je krijgt. Een volle inbox met tientallen leuke sollicitaties is wat we allemaal het liefst willen als werkgever, daarom is het belangrijk om een pakkende wervingstekst uit te zetten.

Hoe zorg jij ervoor dat je goed voorbereid je sollicitatiegesprek ingaat? Bel je precies op tijd aan of sta je al een uur van te voren voor de deur? Kom je in driedelig pak of ga je voor comfi? Kortom, hoe rock jij je sollicitatiegesprek? Lees nu onze tips!

Het schrijven van een motivatiebrief blijft een lastig. Samen met jouw cv geef je hiermee een eerste indruk bij het bedrijf waar je solliciteert. Zorg dus voor een goede first Wij hebben hieronder tips op een rijtje gezet waarmee jij op kunt vallen.